Pilote/OPC (h/f)

Pour une société créée en 2012 assurant des missions d’ordonnancement, de pilotage et de coordination ; elle se démarque par son expertise technique et sa connaissance du TCE. Son activité est concentrée à 80 % sur le marché public et à 20 % sur le marché privé. En forte croissance, elle intervient sur des projets neufs en ERP pour près de 90 % de son activité, sur des montants situés entre 3,5 M€ et 30 M€.

Rattaché au Dirigeant, le Pilote OPC prend part à des missions variées en lien avec la MOA. Il gère des opérations principalement sur des projets neufs en ERP, en veillant au respect des délais, des coûts selon un planning préalablement défini. Il intervient sur la phase d’études et de réalisation du projet.

Ses missions consistent à :
- Ordonnancer et coordonner les différentes parties prenantes du projet,
- Définir le planning d’intervention lors de la phase d’études,
- Suivre le projet par des visites de chantiers régulières et en apportant son expertise technique,
- S’assurer du respect des délais, de la qualité et des coûts de l’ouvrage par rapport au planning préalablement établi,
- Animer des réunions de chantiers en lien avec les maîtres d’ouvrage, les architectes, bureaux d’études et les entreprises.

Issu d’une formation technique supérieure, le candidat justifie de bonnes connaissances en bâtiment sur la partie TCE. Il est doté d’un très bon relationnel et d’un grand sens pratique lui permettant d’interagir avec différents interlocuteurs. Il est également reconnu pour sa rigueur et son adaptabilité. Réactif et autonome, il saura soutenir un rythme de travail important dans un environnement entrepreneurial tout en participant au développement de la société. Un permis B et/ou A est indispensable afin de pouvoir effectuer les déplacements liés à l’activité de l’entreprise.

CDI, Statut Cadre. Rémunération annuelle brute selon expérience, avantages, PE. Véhicule de service étendu : deux-roues. Poste basé à Evry (91).