Conducteur Travaux Désamiantage (h/f)

Pour une filiale d’un groupe familial indépendant, fondé en 1986, basée en Ile-de-France. A l’origine entreprise de démolition, la société s’est développée dans les domaines du déplombage et du désamiantage. Elle étudie, conçoit et réalise des projets complexes intégrant les problématiques de désamiantage et de déconstruction moderne. Elle détient la qualification Amiante Qualibat 1552 en complément de la qualification Démolition Qualibat 1112. Entreprise à taille humaine, elle emploie une cinquantaine de salariés et réalise un chiffre d’affaires de l’ordre de 6 M€ par an.

Rattaché au Responsable d’Exploitation de l’entreprise, le Conducteur Travaux intervient principalement sur la réalisation de chantiers de désamiantage, curage et démantèlement, essentiellement en effectifs propres. A ce titre, il est en charge de :
- la gestion des contrats et l’analyse des pièces marchés,
- l’encadrement de chantiers en désamiantage, curage et démantèlement avec l’appui des chefs de chantier,
- à partir du dossier technique, l’organisation des différents outils et moyens permettant l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais et de coût,
- suivi technique, administrative et budgétaire des chantiers jusqu'à la levée des réserves,
- entretien des relations avec les partenaires externes (clients, fournisseurs) et des services internes (études, méthodes, QPE),
- définition et respect des règles de prévention applicables aux chantiers.

De formation supérieure en bâtiment/génie civil, le candidat justifie d'une expérience réussie en tant que Chargé d’affaires et en suivi de travaux dans un environnement structuré, lui permettant de maîtriser les métiers liés à la rénovation complète, notamment sur le gros œuvre, la menuiserie, le plâtre et les revêtements de sols. Doté d’un vrai esprit entrepreneurial, il saura s’imposer immédiatement dans la gestion des chantiers, l’animation de l’exploitation et la relation clients ; grâce à son bon relationnel et un fort leadership, il saura travailler en autonomie avec une vraie culture du résultat et de la qualité.

CDI, statut Cadre. Rémunération annuelle brute selon expérience, véhicule, prime. Poste évolutif, basé en Ile-de-France (95).